Gaji PT Ejip Cikarang

Gaji PT Ejip Cikarang –  Apa itu PT Ejip Cikarang? PT Ejip Cikarang produksi apa? PT Ejip Cikarang bergerak di bidang apa? Berapa karyawan gaji PT Ejip Cikarang? Kalian bertanya tanya kan tentang PT Ejip Cikarang.

Tepat kali ini kita akan membahas informasi terbaru terkait  tentang PT Ejip Cikarang dari mulai profile sampai lowongan kerja di PT Ejip Cikarang, semua informasi ini kita ambil berdasarkan keterangan HRD di PT Ejip Cikarang. Tanpa menunggu lama lagi simaklah informasi di bawah ini.

Gaji PT Ejip Cikarang

Gaji PT Ejip Cikarang

Tahukah kamu tentang PT Ejip Cikarang? Mungkin kamu pernah mendengar tentang PT Ejip Cikarang, nah tetapi kali ini kita akan memaparkan lebih dalam mengenai PT Ejip Cikarang.

Bagaimana profile PT Ejip Cikarang, Apa itu PT Ejip Cikarang? bergerak di bidang apakah PT Ejip Cikarang? bagaimanakah sejarah PT Ejip Cikarang?  Selanjutnya langsung saja kita bahas tuntas mengenai PT Ejip Cikarang.

Lowongan kerja PT Ejip Cikarang

[lightbox full=”” title=”iklan”][/lightbox]

Profil PT Ejip Cikarang

Sejak tahun 1990, kawasan industri swasta telah berkembang pesat di Republik Indonesia. Sesuai data Himpunan Kawasan Industri Indonesia (HKI), pada tahun 2015 terdapat 23 (dua puluh tiga) kawasan industri di Kabupaten Bekasi Provinsi Jawa Barat. Jumlah ini meningkat pesat selama 25 tahun terakhir, dimulai dari berdirinya PT. Kawasan Industri Jakarta Timur (EJIP) pada tahun 1990.

Sebagai kawasan industri swasta pertama dengan investasi asing dari Jepang, EJIP telah menunjukkan aktivitas unggulan dan role model kawasan industri di kawasan Bekasi, yang menyediakan fasilitas lengkap untuk mendukung kebutuhan pelanggan,

dengan Misi: “menjadi taman industri terkemuka di Asia, selalu selangkah lebih maju dalam memberikan kepuasan pelanggan, dan mengatasi perubahan, menciptakan nilai baru, memberikan layanan berkualitas tinggi, berkontribusi dan tumbuh bersama dengan penyewa, pemegang saham, dan karyawan, selaras dengan masyarakat lokal dan lingkungan Republik Indonesia”. (sumber)

Daftar Gaji PT Ejip Cikarang

Akhirnya kita sekarang membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Ejip Cikarang? Untuk kisaran gaji Operator Produksi PT Ejip Cikarang biasanya sebesar Rp.4.594.324 hingga Rp.6.000.000 per bulannya. Gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan tunjangan atau fasilitas kerja yang di berikan PT Ejip Cikarang.

Namun jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT Ejip Cikarang bisa kamu baca  di tabel di bawah ini.

NOMOR JABATAN GAJI
1 General Manager Rp76.200.000
2 Architect Rp53.000.000
3 Drilling Supervisor Rp55.500.000
4 Director Rp42.000.000
5 Procurement Manager Rp44.500.000
6 Building Rp32.300.000
7 Senior Business Analyst Rp29.500.000
8 Executives Rp30.200.000
9 Team Leader Rp28.000.000
10 Assistant Manager Rp24.200.000
11 HR (SDM) Rp25.300.000
12 HRD Section Head Rp20.000.000
13 Human Resources Specialist Rp25.300.000
14 Planning Manager Rp22.500.000
15 Supply Chain Rp25.300.000
16 Officer Rp24.200.000
17 Reservoir Engineer Rp20.000.000
18 Inspection Engineer Rp17.000.000
19 Instrument Engineer Rp14.200.000
20 Rotating Engineer Rp15.300.000
21 Sales/Business Development Rp14.200.000
22 Assistant Plant Head Rp17.000.000
23 Assistant Plant Head Rp15.300.000
24 Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
25 Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
26 Control Engineer Rp14.200.000
27 Division Head Rp18.500.000
28 Drilling Engineer Rp18.500.000
29 Electrical Inspection Engineer Rp15.300.000
30 Engineer Rp17.000.000
31 Engineering Rp17.000.000
32 Field Manager Rp14.200.000
33 Manager Rp17.000.000
34 Marketing Rp17.000.000
35 Production Supervisor Rp18.500.000
36 Public Relations Rp18.500.000
37 Senior Field Operator Rp17.000.000
38 SAP Business Analyst Rp15.300.000
39 Asset Management Rp15.300.000
40 Internal Auditor Rp15.300.000
41 Junior Officer Rp18.500.000
42 Laboratory Rp18.500.000
43 Public Relation Supervisor Rp17.000.000
44 Quality Management Staff Rp18.500.000
45 Specialist Rp14.200.000
46 Junior Auditor Rp15.300.000
47 Process Engineer Rp10.000.000
48 Cost Control Rp14.200.000
49 Field Engineer Rp12.500.000
50 Junior Counsel Legal Business Development Rp12.500.000
51 Mechanical Engineer Rp15.300.000
52 Mechanical Engineering Rp12.500.000
53 Process Engineering Rp10.000.000
54 Professional Rp14.200.000
55 Project Analyst Rp10.000.000
56 Analyst Rp14.200.000
57 Accounting Rp12.500.000
58 Assistant Civil and Architect Rp14.200.000
59 Auditor Rp14.200.000
60 Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
61 Deputy Branch Manager Rp12.500.000
62 Junior Analyst Rp10.000.000
63 Junior Engineer Rp10.000.000
64 Junior Process Engineer Rp12.500.000
65 Mechanical Enginering Rp10.000.000
66 Production Rp10.000.000
67 Senior Supervisor Rp14.200.000
68 Intern Rp14.200.000
69 Assistant Business Analyst Rp8.000.000
70 Assistant Controller Rp8.500.000
71 Assistant Controller Rp8.500.000
72 BPS Rp8.500.000
73 Change Agent Rp8.500.000
74 IT Rp8.200.000
75 Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
76 Operational Supervisor Rp8.500.000
77 Procurement Rp8.300.000
78 Procurement Rp8.000.000
79 Sekretaris Rp8.000.000
80 Supervisor Rp8.300.000
81 Technician Mechanical Rp8.500.000
82 Junior Staff Rp8.000.000
83 Management Trainee Rp7.500.000
84 Operator/Panel Operator Rp7.300.000
85 Addoperation Rp7.200.000
86 Admin/Customer Service Rp6.200.000
87 Junior Operator Rp6.000.000
88 Junior Supervisor Rp6.300.000
89 Medical Services Rp6.500.000
90 Project Engineer Rp6.200.000
91 Secretary Rp6.200.000
92 Staff Rp6.200.000
93 Information Technology Rp6.200.000
94 Sailor Rp5.000.000
95 Services Rp5.000.000
96 Accounting Rp5.200.000
97 Admin Rp4.200.000
98 Administration Staff Rp4.200.000
99 Developer Rp4.500.000
100 Intern Rp4.200.000
101 IT Support Rp4.500.000
102 Operator Rp4.300.000
103 Staf Administrasi Rp4.000.000
104 Staf Administrasi dan Teknis Rp4.300.000
105 Staff Accounting Rp4.000.000
106 Staff Administrasi Rp4.200.000
107 Receptionist Rp4.300.000
108 Security Rp4.200.000
109 Teknisi Rp4.500.000
110 Administration Rp4.200.000
111 Driver Rp4.300.000

Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Ejip Cikarang memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.

Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT Ejip Cikarang silahkan kamu baca lebih lanjut di bawah ini.

Lowongan Kerja PT Ejip Cikarang

[lightbox full=”” title=”iklan”][/lightbox]

Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Ejip Cikarang

Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT Ejip Cikarang kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT Ejip Cikarang? langsung simak saja informasi di bawah ini.

Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT Ejip Cikarang, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Ejip Cikarang:

  • Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
  • Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
  • Tidak menderita buta warna
  • Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
  • Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
  • Memiliki dan Melampirkan  dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
  • Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Ejip Cikarang

Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT Ejip Cikarang pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Ejip Cikarang? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Ejip Cikarang:

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Uang Transportasi
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun

Nah, itulah informasi lengkap dari Rmhamm.lu mengenai Gaji PT Ejip Cikarang per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.

Related Posts